纽约证券交易所上市的人工智能公司利用闪电网络支付员工比特币

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纽约证券交易所上市的人工智能公司利用闪电网络以比特币支付员工

公开交易的人工智能操作系统Vida Global（纽约证券交易所美国：VIDA）表示，它已开始通过闪电网络以比特币支付员工——但公司在其资产负债表上并没有持有这种领先的加密货币。这一举措展示了上市公司如何在保持会计完全以美元为基础的同时，提供数字资产补偿。

这家位于德克萨斯州奥斯汀的公司周四表示，在阿根廷的一名员工要求以比特币支付后，该公司利用比特币基础设施公司Voltage进行交易。对于那些当地货币不稳定的经济体中的员工来说，以比特币支付工资可以在不依赖缓慢且昂贵的国际银行转账的情况下，保持购买力。

至关重要的是，该公司并没有在账簿上持有比特币。它只是通过Voltage的平台发送现金金额，员工以比特币收到支付，而Vida的资产负债表仍然以美元为主。转换和交付发生在公司账本之外，因此雇主避免了直接持有加密货币所带来的波动性、保管责任和报告麻烦。

“Vida拥有一个全球团队，包括在阿根廷的团队成员，他们因为当地货币面临挑战而更愿意以比特币支付，”Vida首席执行官Lyle Pratt说。

“Voltage 使比特币支付变得简单，我们在月底以美元结算余额，就像标准的供应商发票一样。这使得为我们的团队和财务操作提供比特币支付变得异常简单。”普拉特补充说，这种设置满足了员工的需求，而没有给会计增加加密货币的复杂性。

Voltage 首席执行官格雷厄姆·克里泽克表示，这种安排解决了“默认全球”人工智能公司与未能跟上的支付渠道之间的不匹配。现代初创公司从第一天起就在多个国家招聘，但传统的薪资仍依赖于对应银行、截止时间和适合早期时代的费用。

“他们的团队成员在他们实际想要的货币中几秒钟内获得报酬，而他们的财务团队从未接触过加密货币，”他说。“当一家上市公司将部分团队薪酬以比特币支付，而账本保持无趣时，这就是重点。”

闪电网络是一个第二层网络，围绕主比特币链结算交易，降低成本并提高速度——最初设计是为了让人们可以使用比特币进行日常低价值购买。通过在参与者之间打开支付通道，它几乎可以瞬间转移资金，并仅在基础区块链上记录净结果，这使得像薪水这样的少量频繁支付变得更加实用。

比特币倡导者，如推特联合创始人杰克·多尔西，已经将该网络整合到他们的业务中，包括支付平台Cash App和他的销售点公司Square。随着越来越多的雇主尝试基于闪电网络的工资支付，Vida所概述的模型——用比特币支付员工，同时公司保持清晰的美元计价账目——可能为其他上市公司提供一个可以遵循的模板，而无需改变他们的风险状况。

这篇文章《NYSE上市的人工智能公司利用闪电网络以比特币支付员工》最初出现在《比特币杂志》上，作者是Mathew Di Salvo。

来源：BitcoinMagazine