Coinbase在5月裁员700人，Lawrence Brock的团队负责这些裁员。11周后，首席人事官据报道辞职了。
Brock将于8月17日离职。他将在11月30日之前为Coinbase提供建议。Dominique Baillet预计将接替他的职位。
从Coinbase裁员到他自己的离职
Coinbase于5月5日向监管机构提交了计划。裁减了大约700个职位，约占员工的14%。这使员工人数从大约5000人减少到4300人。
裁员成本在5000万到6000万美元之间。几乎所有的费用都是用于遣散费。Coinbase给出了两个理由。它希望减少开支，并为“人工智能时代”重建。
大部分费用将在第二季度的账目中体现。Coinbase将在7月30日公布这些数字。Brock在18天后离职。
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他之前也做过这件事
5月并不是他第一次裁员。2022年6月，Brock冻结了招聘，并撤回了尚未入职的人的工作邀请。
“我们还将撤回一些尚未入职的人的工作邀请。这不是我们轻易做出的决定，但为了确保我们只在最高优先级的领域增长，这是必要的，”他在Coinbase裁员18%员工的12天前在公司公告中写道。
Brock负责招聘、薪酬和工作场所政策。这两轮裁员都经过了他的团队。
他的交易更宽松。它支付$182,500用于三个月的咨询。文件称这三个月的薪水，折算下来是每年$730,000。
他的一块股票将在11月20日继续归属。其余部分被取消。文件没有给出他离开的原因，也没有将其与裁员联系起来。
自7月8日以来的第四次高级离职
首席法律官保罗·格雷瓦尔本月辞职，加入一家初创公司。莫莉·亚伯拉罕接替他担任总法律顾问。
杰西·波拉克随后承认他的链上社交赌注失败了。他将Base应用程序交还给Coinbase。Coinbase Institutional的联合负责人格雷格·图萨尔正在转向政策职位，《信息》报道。
然而，这些职位没有一个是外部招聘的。Coinbase正在提拔自己的员工，同时建立它所称的万象交易所。这意味着股票、衍生品和受监管的预测市场将与加密货币并存。
首席执行官布莱恩·阿姆斯特朗将5月的重组描述为使Coinbase适应人工智能时代。布罗克建立了机制，然后在任何人能够评判之前就离开了。7月30日将给出第一个真实的答案。
来源：BeInCrypto
